В Голливуде не первый месяц длится забастовка сценаристов. Недавно к ней присоединились актеры. У них там даже в профсоюзных лидерах актриса, сыгравшая в оригинале «Моей прекрасной няни» из девяностых.
Эти люди требуют достойной оплаты труда и отмены попыток заменить их работу нейросетями.
Если бы корпорации не были так безнадёжно глупы и неуклюжи, они придушили бы весь малый бизнес за несколько месяцев. Мета, бывший Фейсбук, обнаружила, что сотрудников тяжело выдёргивать с удалёнки обратно в офисы. Одна из проблем — шум, который удалёнщики привыкли создавать, бесконечно созваниваясь друг с другом через зум.
Старый мудрец Монтескье как-то сказал: у каждой страны свой путь, он может не нравиться ее друзьям, должен не нравиться ее врагам и не всегда нравится ее народу, но его надо пройти, чтобы остаться страной и нацией, а не кучкой жалких изгоев.
Уже давно ни для кого не секрет, что крупные корпорации и глобальные компании без всякого зазрения совести частенько обманывают своих клиентов. Это не вселенский заговор тайного мирового правительства. Секрет довольно прост: деньги и ещё раз деньги. Корпорация отнюдь не друг покупателя. Мысль, конечно, далеко не новаторская. Только как они это делают — здесь бывают любопытные нюансы. Бывшие работники известных компаний поделились в сети некоторыми интригующими секретами их закулисных делишек.
Американский независимый аналитический центр Security Policy Reform Institute (SPRI) опубликовал список главных бенефициаров войны в Афганистане, которые откусили самый больший кусок от двух с лишним триллионов долларов, брошенных Америкой в топку афганской войны.
Это пятёрка военных корпораций Lockheed Martin, Raytheon, General Dynamics, Boeing, Northrop Grumman.
Тут у российской либеральной общественности раскол
Одни из них бросились подлизывать администрации Байдена и Демократической партии с криками «Правильно сделали, что забанили Трампа». А другие, поумнее, истерят им в ответ «Так вас будет можно точно также банить! Это прецедент!».
Или, как вариант, возмущаются, что «Свобода слова должна быть для всех» (что-то я совсем не верю в их искренность в этом вопросе, скорее тут шкурный интерес и страх, что с ними поступят так же).
Большие проекты часто запускаются другими большими проектами: деньги идут к деньгам. Но бывают случаи, когда человек начинает с продажи спичек и заканчивает сетью мебельных магазинов. На какие истории больше похожи пути IT-империй, судить вам.
Давайте об этом поговорим.
Сразу подчеркну, что я не являюсь климатологом и не претендую на истину в последней инстанции. Но я работал на экспертизе проектов и привык работать с документами.
Недавно мы рассказывали о том, что Россия начала принуждать к подчинению законам мощные международные корпорации, такие как Google и Apple. Сегодня мы расскажем об очередной победе, которая кроме морального удовлетворения, гарантирует стране доступ к новым технологиям. Смотрите сразу после сводки новостей.
Мир просто утопает в брендах — вывески с ними пестрят на улицах, преследуют вас в интернете и в магазинах. Однако, что будет, если вы узнаете, что все это разнообразие — не более чем видимость, которая создается исключительно в коммерческих целях. Факты говорят о том, что свободная конкуренция в планетарном масштабе — не более чем иллюзия, тщательно создаваемая маркетологами. Эти 10 компаний являются монополиями планетарного уровня — каждый день они зарабатывают миллиарды долларов на товарах ежедневного потребления — еде, напитках, одежде и аксессуарах.
Ной Смит, специалист по финансам и обозреватель «Блумберга», собрал убедительные свидетельства из экономики США. В последние 30 лет власть государства в США ослабло, а могущество корпораций, напротив, возросло. Антитрестовские законы перестали работать, на многих рынках сформировались монополии или олигополилии. Это вылилось в остановку конкуренции и переход большого бизнеса в режим выдаивания населения:
Владимир Путин провёл рабочую встречу с руководителем Федеральной антимонопольной службы Игорем Артемьевым
Рай для картинки… На самом деле рабский труд под присмотром рабов. И плевать на семейные обстоятельства, тебе не за них платят деньги. Надо туда креаклов наших отправить.
Едва ли я сильно ошибусь, если скажу, что для подавляющего большинства айтишников работа в компаниях класса Apple/Google, представляется пропуском в рай на земле. Они изменили мир и покорили его (их продуктами пользуются миллиарды!), они в вечном поиске новых идей, им чужда рутина и стереотип «пять по восемь», их офисы больше походят на игровую площадку для детей, не желающих взрослеть, у штурвала стоят яркие личности, сделавшие себя сами, а забота о сотрудниках превосходит самые смелые мечты. Уверен, вы легко продолжите этот список. Собственно, потому туда так трудно и попасть, что очередь кандидатов на годы вперёд.
Для многих американцев небольшие районные аптеки скоро могут уйти в прошлое. Медицинские страховые компании активно помогают крупным фармацевтическим корпорациям вытеснять более мелких конкурентов, что не оставляет людям выбора. Подробности — в репортаже корреспондента RT Анастасии Чуркиной.
Специалисты университета в Цюрихе провели математический анализ связей 43 тысяч транснациональных корпораций и сделали пугающий вывод: миром правит одна гигантская "суперкорпорация". Именно она "дергает за ниточки" всемирной экономики.
Чтобы смоделировать образ глобальной корпоративной системы, эксперты обработали гигантский массив данных, отражающих отношения собственности между крупнейшими транснациональными корпорациями, пишет New Scientist.
VeriChip shares triple on patent announcement — Reuters
Альтернативные ("главным" СМИ) блоггеры в США, которых я почитываю, довольно много последнее время писали об угрозах предстоящей массовой вакцинации, продвигаемой под предлогом "эпидамии свиного гриппа", послностью сфабрикованной, если судить по существующим данным.
В частности, перечислялись опасные жуткими осложнениями "добавки" в вакцину (которые по замыслу её конструкторов должны вызвать повышенный отклик иммунной системы, adjuvants, например squalene).
Также описывали полицейские меры, которые будут предприняты для поголовной вакцинации — недавно на Ю-Тьюб был ролик одной американской бабы из военных — она рассказала как их тренировали ставить блок-посты и, перехватив едущих по дорогам, выводить из машин всех, кто отказывается от вакцинации в автобус, который отвезет их в лагеря (созданные под предлогом "карантинных пунктов"). При этом они должны были метить поголовно RFID-метками машины а людей браслетами с RFID-чипами.
Лезть, лезть: вперед, ТУДА, скорей, наверх! По головам, по плечам, по спинам людей, загребая жар чужими руками. Расталкивая окружающих, подталкивая приятелей к пропасти – так их, так: кулаком, локтем, чтобы знали, на чьем пути стоять! Типичное поведение карьериста. Жуткая картина. До умопомрачения жуткая, так как не остается в нас ничего человеческого, а одни лишь животные инстинкты: выжить за счет других, выйти вперед, протолкнуться к добыче, урвать кусок покрупнее, получше, послаще…
